Droit social

Le Cabinet intervient en droit social pour apporter la solution adaptée aux clients notamment au titre des relations individuelles du travail (rédaction, exécution et rupture des contrats de travail, accompagnement à la mobilité internationale, statut des dirigeants) mais également dans les relations collectives (mise en place et gestion des institutions représentatives, accords d’entreprise, participation, intéressement, aménagement du temps de travail, accords seniors, etc.)

Le Cabinet a également pour mission d’accompagner ses clients dans les phases de restructuration de l’entreprise (audits d’acquisition et de conformité, licenciements économiques collectifs), mais également d’assister et/ou représenter l’entreprise dans le cadre de la gestion des litiges (transactions, contentieux prud’homaux et de sécurité sociale, assistance lors des contrôles URSSAF)